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AWS インフラエンジニア|資産管理システムのAWS移行

時給3,020-3,350
月収例:48〜53万円
交通費:支給あり(全額支給)
一般派遣

求人サマリー

Windows Server、VMware、AWSの構築運用経験が求められます。オンプレミスで稼働中の端末資産管理システムをAWSへ移行、再構築するプロジェクトです。詳細設計以降の工程で、インフラエンジニアとしてご活躍いただきます。

この求人のおすすめポイント

  • 需要の高いオンプレからAWSへの移行。市場価値の高い専門性が身に付く。
  • 最新版OSやミドルウェアへの再構築。モダンなインフラ構築スキルを習得。
  • 詳細設計から携われる長期案件。クラウド移行の確実な実績を築けます。

仕事内容

【業務内容】 顧客データセンター内のVMware上で稼働している現行の「端末資産管理システム」を、AWS環境上へ移行・再構築するプロジェクトにおいて、詳細設計以降の工程をご担当いただきます。 単純な移行ではなく、Windows Server OSや、IT資産管理ツール「SKYSEA Client View」、統合運用管理ツール「JP1」などの各種ミドルウェアをすべて最新バージョンへとアップデートして再構築を行うミッションです。 オンプレミスとクラウドのハイブリッドな知見を活かし、システムの安定稼働と移行後の確実な運用を見据えたインフラ構築を担っていただきます。 【技術スタック・環境】 移行元環境: VMware 移行先環境: AWS(Amazon EC2を中心としたインフラ基盤) OS: Windows Server(最新バージョン) 対象ミドルウェア: SKYSEA Client View、JP1 など

必須スキル

WindowsServerの構築・運用 実務経験3年以上 Vmware及びAWS環境の構築・運用 実務経験1年以上

歓迎スキル

SKYSEA、JP1の設計・構築経験 コミュニケーション能力

開発環境

【OS】 Windows Server, 【クラウド】 AWS, 【ミドルウェア】 ,SKYSEA Client View、JP1

勤務日数

週5日

勤務曜日:月・火・水・木・金

休日・休暇:土日祝休み

勤務時間

32400〜64800(休憩60分)

残業:あり 5時間 ~ 10時間

登録面談方法

オンライン

就業開始時期

即日

契約期間

長期(3ヶ月以上)

更新あり

募集人数

1人

勤務形態

一部リモート可

担当のコメント

\★おすすめポイント★/ 「オンプレミス(VMware)からクラウド(AWS)」への王道移行キャリア! 現在、多くのエンタープライズ企業で進められている「脱オンプレミス」「AWSへのシステム集約」のリアルな実務実績を積むことができます。移行前後の双方の環境をフラットに扱えるエンジニアとして、市場価値を確実に底上げできる案件です。 ●給与・勤務開始日など、お気軽にご相談ください。

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IT派遣ボードからのアドバイス

お持ちのWindows ServerとVMware、AWSのスキルを最大限に活かせる絶好の機会です。多くの企業がオンプレミスからの脱却を目指す今、この移行プロジェクトの経験はご自身の市場価値を飛躍的に高めるでしょう。単なるクラウド移行に留まらず、SKYSEAやJP1といった主要ミドルウェアの最新バージョンでの再構築まで経験できる点は大きな魅力です。この貴重な実績をポートフォリオに加え、ハイブリッド環境に強いインフラエンジニアとして、さらなるキャリアアップを目指しませんか。

詳細は面談でお伝えします。ご相談ください。

※一部の情報に関して非公開の場合があります

企業名

サンプル企業名株式会社

サービス/プロジェクト名

サービス/プロジェクト名

詳細スケジュール/リリース時期

詳細スケジュール/リリース時期は面談時にお伝えします

詳細スケジュール/リリース時期は面談時にお伝えします

詳細スケジュール/リリース時期は面談時にお伝えします

詳細スケジュール/リリース時期は面談時にお伝えします

詳細スケジュール/リリース時期は面談時にお伝えします

現場責任者の雰囲気

現場責任者の雰囲気は面談時にお伝えします。

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現場責任者の雰囲気は面談時にお伝えします。

現場責任者の雰囲気は面談時にお伝えします。

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開発体制の詳細

サンプル: エンジニア8名(バックエンド4名、フロントエンド3名、QA1名)

提供元-E-agent株式会社

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インフラエンジニア

AWS, VMware, WindowsServer, JP1, Windows, Amazon EC2

大阪府

0.302-0.335万円

求人応募に関してよくある質問

求人の内容をより詳しく知りたいです。

求人の必須スキルに対応できるか、不安なのですが、応募はできますか?

気になる求人の話をまずは聞きたいのですが、気軽に応募しても良いでしょうか?

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