株式会社クリエイト・マンパワーサービスの会社情報・支払いサイト・手数料(中間マージン)・運営会社
株式会社クリエイト・マンパワーサービス
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株式会社クリエイト・マンパワーサービスの基本情報
株式会社クリエイト・マンパワーサービスのおすすめポイント
開発〜Web制作まで幅広いIT職種に対応
開発、インフラ、社内SE、ヘルプデスク、Web制作などに対応しており、IT分野の経験に合う求人を比較しやすい点が特徴です。
派遣や紹介予定派遣など複数の働き方に対応
クリエイト・マンパワーサービスは、派遣、紹介予定派遣、人材紹介、自社正社員を扱っています。希望する雇用形態を比較しながら、仕事を検討したい求職者に適しています。
就業前後の支援と福利厚生・学習制度が充実
専任担当者が登録から就業後まで一貫して対応し、各種保険や有給休暇、eラーニング、資格支援なども利用できます。
株式会社クリエイト・マンパワーサービスのサービス概要
クリエイト・マンパワーサービスは、株式会社クリエイト・マンパワーサービスが運営している、ITエンジニアを中心に幅広い職種の求人を扱う人材派遣サービスです。 同社は1973年3月に設立された人材サービス会社です。労働者派遣事業や有料職業紹介事業に加え、無料ITスクールの運営、ソフトウェアの開発・設計、パソコンの保守請負などを行っています。人材の派遣・紹介だけでなく、IT人材の育成やシステム関連業務も手がけています。 こうしたIT領域の事業基盤と派遣事業の運営体制を背景に、クリエイト・マンパワーサービスの派遣には、以下のような特徴があります。 ・開発、インフラ、サポート、Web制作などのIT系派遣求人を保有 ・派遣、紹介予定派遣、人材紹介、自社正社員など複数の働き方に対応 ・専任担当者が登録から派遣先企業への対応まで一貫して担当 ・eラーニング、資格支援、キャリアコンサルティングを利用可能 ・各種保険、交通費、有給休暇、健康診断などの福利厚生を利用可能 ■開発からインフラまでIT系職種を幅広く保有 クリエイト・マンパワーサービスは、IT・Web領域の幅広い派遣求人を保有しています。 PM・PL、PMO、Web系・オープン系、汎用系、制御系、DB系のSE・プログラマ、テスト・評価・検証などの開発職があります。 さらに、インフラエンジニア、運用監視・運用管理・保守、ヘルプデスク、キッティング、社内SE、Webデザイン・制作にも対応しています。開発からインフラ、サポート、Web制作まで、経験分野に合う職種を比較したいIT派遣求職者に適したサービスです。 ■専任担当者による就業前後の支援体制がある 同社では、登録から派遣先企業への対応まで一人の担当者が一貫して受け持つ「専任パートナーシステム」を採用しています。職場見学には営業担当者が同行し、仕事内容や職場の雰囲気を確認したうえで、就業するかを判断できます。 勤務開始後も、職場で困っていることや今後のキャリアについて担当者へ相談可能です。登録時から就業中まで同じ担当者が対応するため、希望条件や職歴、相談内容を継続して共有しやすい体制です。就業前後の対応方法を重視して派遣会社を選びたい方に向いています。 ■福利厚生とスキルアップ支援制度を利用できる 派遣スタッフは、各種保険、交通費、有給休暇、健康診断などの制度を利用できます。就業祝い金や誕生日プレゼントもあり、継続して働く人を支える仕組みが用意されています。 キャリア面では、eラーニングや資格支援に加え、職業能力の開発・向上について相談できるキャリアコンサルティングがあります。 福利厚生だけでなく、就業中の学習や今後の職業選択についても支援を受けられるため、制度面とスキルアップの両方を確認して派遣サービスを選びたい求職者に適しています。
株式会社クリエイト・マンパワーサービスのご利用の流れ
求人に応募する
希望する職種や勤務地、時給、勤務条件に合う求人を確認して応募します。
応募先の派遣会社に登録する
応募後は株式会社クリエイト・マンパワーサービスからの連絡を受け、オンライン登録を行います。その後、本登録の手続きに進み、プロフィールや職歴、連絡先などの必要事項と登録内容を確認します。
担当者と希望条件を確認する
登録手続きでは、担当者とこれまでの経験やスキル、希望職種、勤務地、時給などの勤務条件を確認します。応募した求人との適性を整理し、必要に応じて別の仕事の紹介や継続的な就業支援を受けます。
職場見学・顔合わせを行う
応募した求人について、営業担当者の同行のもと派遣先企業の職場見学を行います。仕事内容や職場の雰囲気、就業条件を確認し、疑問点を整理してから、希望との違いがないか判断し就業意思を伝えます。
就業開始
職場見学後、仕事内容や勤務条件に合意した場合は、雇用手続きを経て就業開始となります。勤務開始後も担当者の支援があり、職場での困りごとや今後のキャリアについて継続して相談ができます。
株式会社クリエイト・マンパワーサービスの派遣向け福利厚生
社会保険・雇用保険・労災保険
加入条件を満たす場合は健康保険・厚生年金・雇用保険に加入でき、労災保険の適用も受けられます。病気や老後、失業、業務中や通勤中のけがなどに備えながら働ける制度です。
初回就業者向けの就業祝い金
同社で初めて就業し、勤務開始から1か月が経過した方には、業務内容に応じて商品券3,000円～20,000円分が贈られます。初回就業後の節目に受け取れるため、新しい派遣先で継続して勤務する際の特典になります。
紹介制度・期間限定キャンペーン
通常の紹介制度では、紹介された方の就業決定から3か月経過すると、紹介者と紹介された方の双方に商品券が贈られます。通常制度に加え、条件付きの期間限定キャンペーンもあり、知人と同じ派遣会社で就業を検討する場合に双方が特典の対象になります。
有給休暇・育児休暇
一定の条件を満たす場合、有給休暇が付与され、同社の規定に基づく育児休暇も取得できます。休養や育児に必要な時間を確保しながら、派遣社員として就業を継続しやすくする制度です。
定期健康診断
派遣社員は、対象条件を満たす場合に派遣元が実施する定期健康診断を受けられます。就業を続けながら健康状態を確認し、病気の早期発見や日常の体調管理につなげられる制度です。
求人探しはAIに。あなたは確認だけ。
AIエージェントがあなた専用の求人をご提案。スキルや希望条件をもとにマッチングするため、効率よく理想の求人に出会えます。
会社情報
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おすすめIT派遣求人・仕事
官公庁向けに、ガバメントクラウド上でAzure基盤を新規構築します。 詳細設計、構築、単体試験を中心に、一人称で推進できる方を想定しています。ネットワーク、サーバ、DB、各種マネージドサービスを組み合わせたエンタープライズ基盤の設計・実装・運用設計までをご担当いただきます。 技術スタック（例）： - NW: VNet、Azure Front Door(CDN)、Azure API Management、Azure Load Balancer、ExpressRoute - サーバ: Azure VM、Azure Container Apps、Bastion - DB: Azure SQL Database、Azure Cosmos DB - 運用/セキュリティ/管理: Azure DNS、Azure DevOps、Azure Automation、Azure Communication Services、Microsoft Defender for Cloud(Azure Defender)、Azure Backup、Azure Monitor、Log Analytics 作業場所は田町（端末受領時など出社の可能性あり）。その後はテレワーク予定です。 就業時間は9:00～17:30。弊社より複数名（最大7名）参画予定です。
大手メーカーの大規模拠点（100システム超）を対象に、オンプレミス環境からクラウド（主にAWS）へのリフトを実施します。 主な役割は以下の3段階です。 1) オンプレ環境の現状調査・アセスメント（NW/サーバ/OS/DB等の棚卸し、影響・リスク評価） 2) アセスメント結果に基づく見積・計画立案（スコープ定義、アーキ設計の方針策定、概算/精緻化見積） 3) 実移行（設計・構築・データ移行・テスト・切替・運用引継ぎ） 工程は要件定義以降を中心に、設計〜移行〜運用移行まで一気通貫で関与いただきます。 就業時間は9:00〜18:00、現場新人受入は不可となります。
官公庁向けに、ガバメントクラウド上でAzure基盤を新規構築します。 詳細設計、構築、単体試験を中心に、一人称での推進を期待しています。運用・セキュリティを含むマネージドサービスの設計・設定や、各種レビューも実施いただきます。 技術スタック（例）： - NW: VNet、Azure Front Door（CDN）、Azure API Management（Gateway）、Azure Load Balancer、ExpressRoute - サーバ: Azure VM、Azure Container Apps、Bastion - DB: Azure SQL Database、Azure Cosmos DB - 運用/セキュリティ: Azure DNS、Azure DevOps、Azure Automation、Azure Communication Services、Microsoft Defender for Cloud（Azure Defender）、Azure Backup、Azure Monitor、Log Analytics テレワーク前提（端末受領後はフルリモート）。業務時間は9:00～17:30予定。弊社からも複数名参画予定の体制案件です。
ビジネスプロセスマネジメント部にて、既存システムの運用、保守開発、ならびに改善提案・実装をご担当いただきます。メンバー退職・退場の補充と業務拡大に伴う増員募集です。 主な対象システム： ・Oracle Data Integrator、Power BI、BigQuery、Looker Studio、Redash などによるデータ分析基盤 ・販売管理システム（楽楽販売） ・社内AI基盤（Dify） ・kintone を用いた業務アプリ群 ・Java／Python などでスクラッチ実装されたシステム間連携バッチ群 担当領域はご経験に応じてアサインします。
新着のIT派遣求人・仕事
＼案件のポイント／ ★システム間を繋ぐデータ流通の要「伝送領域」の保守開発！ 企業内外の多種多様なシステム間でデータが安全・確実に送受信されるための伝送基盤を支えるポジションです。定期的な維持開発だけでなく、サーバー自体の維持管理まで広くに携われます。 ★Linux設計・構築 ✕ シェル作成の確かな技術力が活きる！ 必須要件は、Linuxサーバーの設計・構築実務経験、および自動化やデータ制御に欠かせないシェルスクリプトの作成経験。インフラの仕組みを深く理解しているからこそできる、正確な伝送定義変更や検証作業が期待されています。 【業務内容】 伝送システム（Linuxベース）における、データ送受信先の追加・変更に伴う上流設計、伝送定義の改修、シェルスクリプト作成、および運用維持管理業務全般をご担当いただきます。 ■影響分析・上流設計 新規のデータ伝送要求に基づき、既存の伝送ルートやサーバー環境への影響調査。仕様確定後の伝送設計書や報告書などのドキュメント作成 ■伝送定義変更・シェル開発 HULFTや各種伝送プロトコル等を想定した伝送定義の設定変更・適用。データ加工や前後のジョブ制御を行うためのシェルスクリプトの作成・修正 ■伝送検証・テスト 接続先システムとの疎通確認、データ送受信テストの計画・実行、およびエビデンスの取得と検証報告 ■他領域調整・進捗管理 お客様やデータ連携元・連携先システムの担当者と直接ミーティングを行い、伝送仕様のすり合わせや移行スケジュールの調整・計画策定 【作業工程】 設計/構築 ～ ベンダーコントロール 【役割・ポジション】 インフラエンジニア ／ メンバー
＼案件のポイント／ ★オンプレミス ✕ AWSクラウドが融合したハイブリッドなシステム基盤！ 現在オンプレミスおよびAWS環境下で稼働している複数の重要システムを対象に、インフラの維持管理から機能拡張にともなう維持開発まで幅広く携われる、やりがいの大きな環境です。 ★Windows/Linuxサーバーの「構築・設定スキル」が主役！ 必須要件は、サーバーの運用保守経験3年以上。単に定型コマンドを打つだけのオペレーターではなく、OSのインストールや構築設定、各種パラメータ変更などを一人称で実行できる一定以上の技術知識が活かされます。 【業務内容】 オンプレミスおよびAWS上で稼働する複数システムにおいて、サーバーインフラの安定稼働を維持するための運用保守、および仕様変更や脆弱性対応に伴う維持開発業務全般を担当いただきます。 ■サーバーインフラの維持管理・運用保守： Windows/Linuxサーバーの稼働リソース監視、ログ確認、定期パッチ適用、および障害発生時の一次切り分けとベンダー連携による復旧対応。 ■環境構築・設定変更（維持開発）： システムの追加や変更要望に基づき、新規サーバーのインストール、各種設定情報の定義・構築、および設定ドキュメントの更新。 ■関係各所との調整・連携： 障害対応や製品アップデートに際し、開発チームや外部の委託会社・ハード/ソフトベンダーとの間で仕様調整や作業指示のやり取りを円滑に推進。 【作業工程】 運用保守 【役割・ポジション】 インフラエンジニア ／ メンバー
＼この案件の魅力／ ★社会貢献性の高い医療・介護DXプロジェクト！ 病院、クリニック、薬局などを繋ぐ「地域連携システム」の導入インフラを支える、非常にやりがいのある業務です。 ★高知への出張あり。旅感覚も味わえるワークスタイル 作業場所は高知（テレワーク併用）。レンタカーでの移動を伴うため、現地の雰囲気を楽しみながらフットワーク軽く動きたい方に最適です。 ★長期的なキャリア形成が可能。2027年以降は別エリアでの業務継続も予定されており、スキルやパフォーマンス次第で長期的に安定してご活躍いただけます。 【業務内容・募集要員】 クラウド（AWS）上に構築された地域連携システムのデータ参照・転送のため、各施設（病院・薬局等）を訪問し、端末の設置やデータセンター・既存システムとの接続サポートを行います。 ご自身の強みに合わせて、以下のいずれかのポジションをお任せします。 ①ネットワーク担当（NWエンジニア） ・ネットワーク接続計画の策定、必要な手配・依頼・設定業務 ・ルーターのコンフィグ設定、クラウド基盤（AWS）とのVPN接続構築 ②アプリ導入・サポート担当（SE/導入サポート） ・アプリケーションの接続確認、施設スタッフへの操作説明 ・既存システムとのデータ連携作業、ベンダーやエンドユーザーとの調整業務 【作業工程】 運用保守 ～ 構築/運用 ～ システム導入 【役割・ポジション】 インフラエンジニア ／ メンバー
【業務内容】 大規模なServiceNow環境における、プラットフォーム保守および運用設計・非機能要件対応をご担当いただきます。 開発側ではなく、プラットフォームを安全・クリーンに維持し、安定した業務運用を組み立てる「システム管理・運用アーキテクト」としてのミッションです。 具体的には、以下の2つの領域を軸に、2名体制（チーム）で主体的に業務を推進していただきます。 ■環境保守（プラットフォーム管理） NowSupportを駆使したインスタンス管理、パッチ適用および適用後の影響確認。バージョンアップに伴うアップグレード対応、開発〜検証〜本番環境間におけるアップデートセット等の資材リリース統制。 ■基本（運用）設計、非機能要件対応 システムの可用性やセキュリティ等の非機能要件の整理・対応、および今後のシステム運用を支える「運用設計書」の作成・アップデート。 【技術スタック・環境】 プラットフォーム: ServiceNow（NowSupport、Update Sets、インスタンス管理） 【担当工程】 運用支援、基本（運用）設計、非機能要件定義、環境管理・リリース管理 【作業工程】 基本設計 ～ 運用保守 【役割・ポジション】 運用保守 ／ メンバー
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