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スタッフサービス・エンジニアリング

株式会社スタッフサービス

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スタッフサービス・エンジニアリングの基本情報

スタッフサービス・エンジニアリングのおすすめポイント

IT開発からサポートまで幅広い職種に対応

スタッフサービス・エンジニアリングは、開発、ネットワーク構築、ヘルプデスク、ITアシスタントなど、経験や技術を活かせるIT系の派遣求人を扱っています。

時短勤務や複数の雇用形態から働き方を選択

時短勤務や残業なしの仕事に加え、登録型派遣、紹介予定派遣、正社員雇用の常用型派遣から、生活や希望に合う働き方を検討できます。

就業後フォローと福利厚生・学習支援を利用可能

専属コーディネーターによる求人提案と就業後フォローがあり、福利厚生やeラーニングなどのスキルアップ支援も利用できます。

スタッフサービス・エンジニアリングのサービス概要

スタッフサービス・エンジニアリングは、株式会社スタッフサービスのエンジニアリング事業本部が運営している、ITエンジニア・ものづくり向けの派遣・紹介予定派遣求人サービスです。 株式会社スタッフサービスは、1981年11月創業の人材総合サービス会社です。エンジニアリング事業本部では、機械、電気・電子、情報、化学などの技術者とITエンジニアを対象に、派遣・紹介事業を行っています。スタッフサービスグループの中で、エンジニアに特化した人材総合サービスを展開しています。 こうしたエンジニア領域に特化した事業基盤を背景に、スタッフサービス・エンジニアリングには以下のような特徴があります。 ・システムエンジニア、プログラマー、ネットワーク構築、ヘルプデスク、ITアシスタントなどのIT系派遣求人を保有 ・時短勤務や残業なしなど、生活に合わせた働き方に対応 ・登録型派遣、紹介予定派遣、正社員雇用の常用型派遣など複数の働き方に対応 ・有給休暇、社会保険、健康診断、メンタルヘルスラインなどの福利厚生を利用可能 ・eラーニング、通信教育、提携スクール、キャリア相談によるスキルアップ支援を利用可能 ■開発からITサポートまで幅広い求人を保有 スタッフサービス・エンジニアリングは、システムエンジニア、プログラマー、ネットワークシステム構築、ヘルプデスク、ITアシスタントなど、IT分野の派遣求人を保有しています。 開発、ネットワーク、ITサポートなど幅広い職種を取り扱っているため、これまで培った経験や技術に合う仕事を見つけることができます。 IT分野で経験を活かしながら、職種の選択肢を広げたい求職者に適したサービスです。 ■勤務地や勤務時間など希望に合わせて働き方が可能 働き方を選びやすい点も、スタッフサービス・エンジニアリングの特徴です。 勤務地、勤務時間、仕事内容といった条件に合わせて選択できるため、プライベートの時間を確保したい場合や、育児と仕事を両立したい場合など、状況に応じた仕事の選び方ができます。 雇用形態は、登録型派遣のほか、直接雇用を前提とした紹介予定派遣に対応しています。運営元では正社員雇用の常用型派遣という選択肢もあります。 勤務条件や雇用形態を比較したうえで就業先を決めたい派遣社員は、同サービスへの登録検討をおすすめします。 ■就業前後のサポートや福利厚生を利用可能 スタッフサービス・エンジニアリングには、登録から就業開始後まで続く支援体制があります。 登録は来社不要で、パソコンやスマートフォンから行えます。登録後は専属コーディネーターが経験や希望を確認し、非公開を含む求人から仕事を提案します。就業前には担当者とともに派遣先企業へ出向き、仕事内容や職場環境などを三者で確認できます。 制度面では、就労日数に応じた有給休暇、健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険、定期健康診断があり、悩みはカウンセラーへ相談できます。 求人紹介から制度面まで含めて選びたい派遣求職者に向いたサービスです。

スタッフサービス・エンジニアリングのご利用の流れ

求人に応募する

希望する職種や勤務地、時給などの条件に合う求人に応募しましょう。

応募先の派遣会社に登録する

応募後は、スタッフサービス・エンジニアリングの案内に従い、オンラインで登録手続きを行います。エントリーフォームと職務経歴フォームに、連絡先やこれまでの経験、スキルなどを入力します。

担当者と希望条件を確認する

登録内容をもとに、専属コーディネーターが希望条件、スキル、経験、希望する働き方を確認します。応募した求人との相性を確かめ、必要に応じて条件に合う仕事の案内や就業に向けた支援を受けます。

職場見学・顔合わせを行う

応募した求人について、必要に応じて担当者とともに派遣先との職場見学や顔合わせを行います。仕事内容、勤務時間、就業条件、職場環境などを事前に確認し、就業開始後の認識違いを防ぎましょう。

就業開始

仕事と勤務条件が決まったら、契約内容を確認して必要な雇用手続きを行い、派遣先での就業を開始します。就業後はサポート窓口を利用でき、仕事内容や勤務に関する相談など継続したフォローを受けられます。

スタッフサービス・エンジニアリングの派遣向け福利厚生

社会保険・有給休暇・健康診断

健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険のほか、有給休暇と定期健康診断の制度があります。加入・付与の条件を満たす派遣社員が、生活と健康を支えながら働き続けやすくする仕組みです。

メンタルヘルス相談

就業中の心の悩みや心配事について、専門機関のカウンセラーへ相談できる専用窓口があります。相談内容や利用の事実は原則として就業先や運営会社に伝わらず、プライバシーに配慮されています。

就業前後の相談・フォロー

就業前は専属コーディネーターに希望や経験を相談でき、就業中は営業担当による定期訪問や面談があります。仕事内容や人間関係などを相談できるため、勤務中の問題を整理しやすい体制です。

キャリア相談・学習支援

希望者はエンジニア出身のキャリアカウンセラーへキャリア設計や自己学習を相談でき、eラーニングや通信教育、提携スクールも利用できます。就業を続けながら、業務や資格取得に必要な知識を学ぶ機会につながります。

リクルートグループ団体保険

リクルートグループの対象者とその家族向けに、医療保険やがん保険など9種類の団体保険が用意されています。病気やけがなどへの備えを、必要な補償内容に応じて検討できる福利厚生制度です。

求人探しはAIに。あなたは確認だけ。

AIエージェントがあなた専用の求人をご提案。スキルや希望条件をもとにマッチングするため、効率よく理想の求人に出会えます。

会社情報

株式会社スタッフサービス

代表者名
代表取締役社長 阪本 耕治
所在地
〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア9階
労働者派遣事業許可番号
派13-011061
職業紹介事業許可番号
13-ユ-010724

おすすめIT派遣求人・仕事

時給4,650-5,900
一般派遣

官公庁向けに、ガバメントクラウド上でAzure基盤を新規構築します。 詳細設計、構築、単体試験を中心に、一人称で推進できる方を想定しています。ネットワーク、サーバ、DB、各種マネージドサービスを組み合わせたエンタープライズ基盤の設計・実装・運用設計までをご担当いただきます。 技術スタック(例): - NW: VNet、Azure Front Door(CDN)、Azure API Management、Azure Load Balancer、ExpressRoute - サーバ: Azure VM、Azure Container Apps、Bastion - DB: Azure SQL Database、Azure Cosmos DB - 運用/セキュリティ/管理: Azure DNS、Azure DevOps、Azure Automation、Azure Communication Services、Microsoft Defender for Cloud(Azure Defender)、Azure Backup、Azure Monitor、Log Analytics 作業場所は田町(端末受領時など出社の可能性あり)。その後はテレワーク予定です。 就業時間は9:00~17:30。弊社より複数名(最大7名)参画予定です。

時給4,650-6,850
一般派遣

大手メーカーの大規模拠点(100システム超)を対象に、オンプレミス環境からクラウド(主にAWS)へのリフトを実施します。 主な役割は以下の3段階です。 1) オンプレ環境の現状調査・アセスメント(NW/サーバ/OS/DB等の棚卸し、影響・リスク評価) 2) アセスメント結果に基づく見積・計画立案(スコープ定義、アーキ設計の方針策定、概算/精緻化見積) 3) 実移行(設計・構築・データ移行・テスト・切替・運用引継ぎ) 工程は要件定義以降を中心に、設計〜移行〜運用移行まで一気通貫で関与いただきます。 就業時間は9:00〜18:00、現場新人受入は不可となります。

時給4,650-5,900
一般派遣

官公庁向けに、ガバメントクラウド上でAzure基盤を新規構築します。 詳細設計、構築、単体試験を中心に、一人称での推進を期待しています。運用・セキュリティを含むマネージドサービスの設計・設定や、各種レビューも実施いただきます。 技術スタック(例): - NW: VNet、Azure Front Door(CDN)、Azure API Management(Gateway)、Azure Load Balancer、ExpressRoute - サーバ: Azure VM、Azure Container Apps、Bastion - DB: Azure SQL Database、Azure Cosmos DB - 運用/セキュリティ: Azure DNS、Azure DevOps、Azure Automation、Azure Communication Services、Microsoft Defender for Cloud(Azure Defender)、Azure Backup、Azure Monitor、Log Analytics テレワーク前提(端末受領後はフルリモート)。業務時間は9:00~17:30予定。弊社からも複数名参画予定の体制案件です。

時給4,050-6,550
一般派遣

ビジネスプロセスマネジメント部にて、既存システムの運用、保守開発、ならびに改善提案・実装をご担当いただきます。メンバー退職・退場の補充と業務拡大に伴う増員募集です。 主な対象システム: ・Oracle Data Integrator、Power BI、BigQuery、Looker Studio、Redash などによるデータ分析基盤 ・販売管理システム(楽楽販売) ・社内AI基盤(Dify) ・kintone を用いた業務アプリ群 ・Java/Python などでスクラッチ実装されたシステム間連携バッチ群 担当領域はご経験に応じてアサインします。

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時給2,370-2,720
一般派遣

\案件のポイント/ ★システム間を繋ぐデータ流通の要「伝送領域」の保守開発! 企業内外の多種多様なシステム間でデータが安全・確実に送受信されるための伝送基盤を支えるポジションです。定期的な維持開発だけでなく、サーバー自体の維持管理まで広くに携われます。 ★Linux設計・構築 ✕ シェル作成の確かな技術力が活きる! 必須要件は、Linuxサーバーの設計・構築実務経験、および自動化やデータ制御に欠かせないシェルスクリプトの作成経験。インフラの仕組みを深く理解しているからこそできる、正確な伝送定義変更や検証作業が期待されています。 【業務内容】 伝送システム(Linuxベース)における、データ送受信先の追加・変更に伴う上流設計、伝送定義の改修、シェルスクリプト作成、および運用維持管理業務全般をご担当いただきます。 ■影響分析・上流設計 新規のデータ伝送要求に基づき、既存の伝送ルートやサーバー環境への影響調査。仕様確定後の伝送設計書や報告書などのドキュメント作成 ■伝送定義変更・シェル開発 HULFTや各種伝送プロトコル等を想定した伝送定義の設定変更・適用。データ加工や前後のジョブ制御を行うためのシェルスクリプトの作成・修正 ■伝送検証・テスト 接続先システムとの疎通確認、データ送受信テストの計画・実行、およびエビデンスの取得と検証報告 ■他領域調整・進捗管理 お客様やデータ連携元・連携先システムの担当者と直接ミーティングを行い、伝送仕様のすり合わせや移行スケジュールの調整・計画策定 【作業工程】 設計/構築 ~ ベンダーコントロール 【役割・ポジション】 インフラエンジニア / メンバー

時給2,370-2,720
一般派遣

\案件のポイント/ ★オンプレミス ✕ AWSクラウドが融合したハイブリッドなシステム基盤! 現在オンプレミスおよびAWS環境下で稼働している複数の重要システムを対象に、インフラの維持管理から機能拡張にともなう維持開発まで幅広く携われる、やりがいの大きな環境です。 ★Windows/Linuxサーバーの「構築・設定スキル」が主役! 必須要件は、サーバーの運用保守経験3年以上。単に定型コマンドを打つだけのオペレーターではなく、OSのインストールや構築設定、各種パラメータ変更などを一人称で実行できる一定以上の技術知識が活かされます。 【業務内容】 オンプレミスおよびAWS上で稼働する複数システムにおいて、サーバーインフラの安定稼働を維持するための運用保守、および仕様変更や脆弱性対応に伴う維持開発業務全般を担当いただきます。 ■サーバーインフラの維持管理・運用保守: Windows/Linuxサーバーの稼働リソース監視、ログ確認、定期パッチ適用、および障害発生時の一次切り分けとベンダー連携による復旧対応。 ■環境構築・設定変更(維持開発): システムの追加や変更要望に基づき、新規サーバーのインストール、各種設定情報の定義・構築、および設定ドキュメントの更新。 ■関係各所との調整・連携: 障害対応や製品アップデートに際し、開発チームや外部の委託会社・ハード/ソフトベンダーとの間で仕様調整や作業指示のやり取りを円滑に推進。 【作業工程】 運用保守 【役割・ポジション】 インフラエンジニア / メンバー

時給2,370-2,620
一般派遣

\この案件の魅力/ ★社会貢献性の高い医療・介護DXプロジェクト! 病院、クリニック、薬局などを繋ぐ「地域連携システム」の導入インフラを支える、非常にやりがいのある業務です。 ★高知への出張あり。旅感覚も味わえるワークスタイル 作業場所は高知(テレワーク併用)。レンタカーでの移動を伴うため、現地の雰囲気を楽しみながらフットワーク軽く動きたい方に最適です。 ★長期的なキャリア形成が可能。2027年以降は別エリアでの業務継続も予定されており、スキルやパフォーマンス次第で長期的に安定してご活躍いただけます。 【業務内容・募集要員】 クラウド(AWS)上に構築された地域連携システムのデータ参照・転送のため、各施設(病院・薬局等)を訪問し、端末の設置やデータセンター・既存システムとの接続サポートを行います。 ご自身の強みに合わせて、以下のいずれかのポジションをお任せします。 ①ネットワーク担当(NWエンジニア) ・ネットワーク接続計画の策定、必要な手配・依頼・設定業務 ・ルーターのコンフィグ設定、クラウド基盤(AWS)とのVPN接続構築 ②アプリ導入・サポート担当(SE/導入サポート) ・アプリケーションの接続確認、施設スタッフへの操作説明 ・既存システムとのデータ連携作業、ベンダーやエンドユーザーとの調整業務 【作業工程】 運用保守 ~ 構築/運用 ~ システム導入 【役割・ポジション】 インフラエンジニア / メンバー

時給3,370-3,750
一般派遣

【業務内容】 大規模なServiceNow環境における、プラットフォーム保守および運用設計・非機能要件対応をご担当いただきます。 開発側ではなく、プラットフォームを安全・クリーンに維持し、安定した業務運用を組み立てる「システム管理・運用アーキテクト」としてのミッションです。 具体的には、以下の2つの領域を軸に、2名体制(チーム)で主体的に業務を推進していただきます。 ■環境保守(プラットフォーム管理) NowSupportを駆使したインスタンス管理、パッチ適用および適用後の影響確認。バージョンアップに伴うアップグレード対応、開発〜検証〜本番環境間におけるアップデートセット等の資材リリース統制。 ■基本(運用)設計、非機能要件対応 システムの可用性やセキュリティ等の非機能要件の整理・対応、および今後のシステム運用を支える「運用設計書」の作成・アップデート。 【技術スタック・環境】 プラットフォーム: ServiceNow(NowSupport、Update Sets、インスタンス管理) 【担当工程】 運用支援、基本(運用)設計、非機能要件定義、環境管理・リリース管理 【作業工程】 基本設計 ~ 運用保守 【役割・ポジション】 運用保守 / メンバー

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